6月7日,《浙江工人日報》以“‘學習強國’成廣廈員工風尚寶典”為題,報道了廣廈員工創(chuàng)新方式豐富形式,掀起了上“學習強國”學習的熱潮。
文章說,最近,廣廈控股集團掀起了上“學習強國”學習的熱潮,員工們通過“學習強國”APP學習理論、了解時事、觀看視頻、獲取知識、提升素質。
今年4月,廣廈控股集團黨委根據(jù)上級黨委要求和員工進一步提升自我的內在需求,專門印發(fā)通知,要求充分利用“學習強國”平臺上的資源進行學習,做到“查閱資料首先用、學習知識經(jīng)常用”。
據(jù)不完全統(tǒng)計,截至5月31日,廣廈控股黨委在“學習強國”學習平臺上已經(jīng)建立24個學習管理組,實現(xiàn)全集團黨支部全覆蓋。
經(jīng)過一段時間的學習,不少年輕黨員說,“學習強國”內容豐富且質量較高,給大家的工作、學習、生活帶來了滿滿的正能量。
廣廈學院把“學習強國”APP搬上了課堂,強化“三分鐘思政”建設,把社會主義核心價值觀融入教育教學全過程,將習近平新時代中國特色社會主義思想通過形式多樣、具體生動的案例講授給學生,充分調動學生的學習熱情。
此外,廣廈學院黨委還組織開展了“學習強國”學習之星的評選,進一步激發(fā)了大家的學習熱情。